易倍emc

       2019年4月6日，，，，，，，，易倍emc想书·进建·分享主题想书会持续前行，，，，，，，， 本次活动阅读的书籍由通讯采购经理仲玲春推荐的《金矿》，，，，，，，，各人相约在太湖七十二峰之首的飘渺峰山下，，，，，，，，分享彼此阅读后的“金矿”。。。。。。

《金矿》[法]弗雷迪·伯乐/[法]迈克·伯乐 著

       《金矿》描述一家濒临破产的企业在经验丰硕的精益专家援手下，，，，，，，，成立起一套有竞争力的出产运作系统，，，，，，，，通过不休地改善，，，，，，，，解除浪费，，，，，，，，大幅度提高了出产效能和质量，，，，，，，，从而转亏为盈的故事。。。。。。

       本书值得称路之处是选取了幼说的大局，，，，，，，，让人读来极度轻松有趣，，，，，，，，以至书中提及的操作步骤，，，，，，，，使人读后不由得想着手一试。。。。。。

分享环节：

陈晓敏：

①更进一步意识到，，，，，，，，企业的倒关注定自身的原因导致；；；；；

②企业的主题治理：人，，，，，，，，至心为公司好的人，，，，，，，，顾全大局的人（即价值观一样的人）；；；；；

③产生问题可能是多部门造成的，，，，，，，，但职责注定是唯一的，，，，，，，，来推动整件事进行到底；；；；；

④做任何改善，，，，，，，，必须耐心，，，，，，，，知行合一。。。。。。

方友平：金矿无处不在，，，，，，，，落实每个点；；；；；

解雅媛：万事皆人，，，，，，，，我们治理人员也应从自身启程，，，，，，，，所有本原源于自己；；；；；治理者是解决员工问题的。。。。。。

王益新： 库存本无罪，，，，，，，，而是覆盖了问题；；；；；精益管控的底子在数据治理，，，，，，，，能还原近况，，，，，，，，支持改进；；；；；5S推动更多体现的是纪律性。。。。。。

赵明根：每个职位需明显各自的角色职能，，，，，，，，能力更好的前行；；；；；改善中，，，，，，，，治理层和班组长起到关键性的作用。。。。。。

淳术平 ：寻找精益推动起跳点

张建华：买通治理者之间阻碍

任军平：治理人的行为和理想

申现波：拥抱变动，，，，，，，，态度最沉要

李景春：满足客户的合理需要

仲玲春：沉新意识5S的意思，，，，，，，，疏导其他工作的发展

唐栋梁：成正本源于设计、造作

范丽莉：精益推动需先搭基础

       想书会虽是想书，，，，，，，，实则读人，，，，，，，，2019年已圆满实现了2届想书互换会，，，，，，，，下次选定的书籍为《刷新的基因》，，，，，，，，等待下一次的杰出分享；；；；；另表，，，，，，，，星星之火足以燎原，，，，，，，，已实现的两本书，，，，，，，，将进一步进行部门分享。。。。。。